Evernia
Un collectif d’entrepreneurs engagés
Evernia …C’est Quoi ?
C’est l’alliance de professionnels qui œuvrent au développement des entreprises et des Hommes en prenant en compte la dimension culturelle des organisations.
Nous partageons tous un référentiel commun (La carte des 9 terreaux culturels®) et une même envie de faciliter l’émergence d’un monde symbiotique.
NOTRE MISSION
Faciliter l’émergence d’un monde symbiotique
par l’approche des Terreaux culturels® .
Pourquoi le nom Evernia ?
Parce qu’Evernia, c’est nous, et à plus d’un titre !
Avant d’être nous, Evernia c’est d’abord le nom d’un lichen. Ce lichen, association d’un champignon et d’une algue, est pour nous l’emblème de la symbiose, cette association durable et réciproquement profitable entre deux organismes vivants.
Et pour nous, c’est comme ça que sera le monde de demain : un monde dans lequel la conscience de nos interdépendances favorisera notre prospérité collective.
Ce lichen est également le repas favori des chenilles pour qu’elles se transforment en papillon. Il n’y a qu’un pas à faire et nous le décidons : nous serons de la nourriture pour développer vos capacités d’évolution !
Dans son étymologie, le néolatin Evernia veut dire “bien né, florissant”.
Et florissant, ce seront nos projets et nos envies.
Et enfin, cela résonne en nous car il existe une danse, qui s’appelle la danse du Nia, qui relie le corps et l’esprit, pour se libérer en conscience. Cette approche holistique en recherche d’harmonie nous touche particulièrement. C’est ce mantra que nous garderons toujours (“ever”) à l’esprit.
Evernia, c’est donc nous, et à plus d’un titre ! Nous sommes un collectif de professionnels engagés, qui agissons à réinventer l’entreprise, à la nourrir pour qu’elle évolue et pour qu’elle prospère en harmonie avec ses hommes et son environnement.
Evernia : L’éco-système de transformation culturelle
Questions les plus fréquentes
en permanence à l’écoute …
Vous avez dit DESIGN ?
Le but premier du design est d’inventer, d’améliorer ou de faciliter l’usage ou le processus. Dans notre cas, le design de transformation culturelle est une approche globale, qui permet de prendre en compte non seulement les hommes et l’organisation mais aussi et surtout la culture (Terreau Culturel). Ce terme “design” peut s’appliquer à soi (niveau individu) et à l’entreprise (niveau organisation).
POurquoi un ecosystemE ?
En écologie, un écosystème est un ensemble formé par une communauté d’êtres vivants en interaction avec son environnement. Nous sommes une communauté partageant une approche globale : les terreaux culturels. Nous formons des équipes adaptées à chaque problématique avec un maximum de souplesse et d’hamonie.
Pourquoi un label ?
Afin d’assurer une qualité de compréhension des modèles, nous avons mis en place un système de badges afin que chacun puisse être reconnu, que ce soit sur les Terreaux Culturels ou sur le Design de Transformation Culturelle