Nouvelle promo 2025… 4 jours de formation pour

🌟 Découvrir comment MESURER la culture de ton entreprise.

🌟 ADAPTER le plan d’action projet à la maturité projet.

🌟 AGIR EFFICACEMENT

Tu es dirigeant de ton entreprise, pilote de projet, manager et tu agis avec un nombre important de parties prenantes.

Tu veux comprendre pourquoi ça bloque :

– les décisions semblaient évidentes et pourtant rien ne se décide.
– les interlocuteurs passent un temps infini à analyser, aucun plan d’action ne sort.
– la collaboration sur ce projet est compliquée, les parties prenantes ne se comprennent pas.
– des négociations sans fin ont lieu entre les parties prenantes.
– le projet est au point mort malgré toute l’énergie que l’on lui donne.

Prendre en compte la culture de votre entreprise, c’est-à-dire les manières de penser, d’agir, de collaborer, est la clef pour pouvoir adapter les interventions et faire fonctionner les acteurs ensemble.

C’est tout l’intérêt de la méthode des 9 terreaux culturels : une lecture fine des dynamiques internes, des croyances partagées, des manières de décider, de coopérer, d’évoluer… Autant d’éléments souvent invisibles, mais déterminants pour faire vraiment bouger les lignes.

Manager ses projets avec les Terreaux Culturels®, ce n’est pas imposer, c’est composer avec ce qui existe déjà, avec ce qui fait sens, avec ce qui peut être amplifié ou réorienté.

Si vous voulez expérimenter et outiller votre analyse de la culture de votre entreprise de manière simple et pragmatique et construire une trajectoire partagée, alors cette formation est faite pour vous !

Plus d’infos ci-dessous, et à votre disposition par email : contact@evernia.fr